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Startup chilena Buk levanta capital por US$ 50 millones y es la tercera mejor valorada del país

La firma, que desarrolla un software de Recursos Humanos, fue valorizada en US$ 417 millones tras la ronda de inversión en la que participaron el fondo estadounidense Greenoaks y el japonés Softbank.

La startup chilena Buk, que desarrolla un software de Recursos Humanos, logró levantar capital por US$ 50 millones en una ronda de inversionistas en las que sumó al fondo estadounidense Greenoaks y el banco japonés Softbank, que ha apoyado a compañías como Slack, Uber, Rappi, Alibaba, Didi, Flipkart y TikTok. En tanto, Greenoaks ha invertido en startups como Kavak, Discord, RobinHood, Stripe, Rippling.

Con esto, la empresa, que fue fundada hace cuatro años por los chilenos Jaime Arrieta, Santiago Lira, Teresita Morán, Felipe Sateler y Ricardo Sateler, se convierte en el tercer emprendimiento mejor valorado del país sudamericano con US$ 417 millones, después de Cornershop y NotCo.

Desde Greenoaks, Neil Mehta comenta sobre la decisión de invertir en esta plataforma: «el software de RR.HH. es la principal fuente de datos de los empleados de una empresa, ya que sustenta funciones críticas como la nómina, los beneficios y la gestión de personal. Pero hasta ahora, las empresas de América Latina han confiado principalmente en soluciones propias que no tienen mayor proyección o en softwares importados que no se adaptan a su realidad».

Además, agrega Mehta, Buk ofrece un producto de recursos humanos «hecho en y para América Latina, permitiendo flujos de trabajo más eficientes a lo largo de todo el ciclo de vida de los empleados, desde la contratación hasta la salida de la empresa. Creemos que la empresa está preparada para construir la plataforma tecnológica de RR.HH. número uno de la región”.

Buk ofrece un software en la nube que permite a las empresas gestionar el área de personas, desde el pago de sus remuneraciones hasta el desarrollo profesional de sus colaboradores. Además, la plataforma cuenta con herramientas como encuestas de clima, evaluaciones de desempeño y módulos de selección y reclutamiento, así como una empresa de control de asistencia.

Según Jaime Arrieta, CEO de Buk, «siempre nos hemos desarrollado de forma orgánica, financiando el crecimiento con ingresos provenientes de las ventas. Incluso hemos sido capaces de duplicarnos año a año. Sin embargo, los buenos resultados obtenidos y la oferta diferenciada, que nos distingue de la competencia por su integralidad, hicieron que fondos como Greenoaks y Softbank se acercaran a nosotros y quisieran invertir en Buk para potenciar su crecimiento”.

El levantamiento de capital «le permitirá acelerar su crecimiento en México; consolidar el mercado en Perú y Colombia; doblar los esfuerzos en el desarrollo de tecnología y productos, con foco en la actualización y mejora continua de sus procesos; y concretar la adquisición de nuevas empresas a nivel regional», dijo Buk en un comunicado.

A su vez, desde Buk afirman que los «fondos recaudados le permitirán acelerar su crecimiento en México, consolidar los mercados de Perú y Colombia, potenciar el desarrollo de su tecnología y concretar la adquisición de otras empresas a nivel regional». Cabe mencionar que recientemente la compañía adquirió en Chile CTRL, una empresa de asistencia y prevé continuar consolidando la industria en la región a través de nuevas adquisiciones.

Buk se expandió a Colombia y Perú en 2019 y 2020, respectivamente, y ahora se encuentra abriendo sus operaciones en México. Sobre este punto, Arrieta señala que “para la expansión internacional es clave entender que la transformación digital no consiste en cambiar el correo por el email, sino aprovechar las capacidades de gestión que nos ofrece la tecnología, y personalizarlo, que se logre adaptar a las diversas necesidades que tienen miles de empresas distintas en países diferentes, y que nos obliga a tener un sistema que le permita al usuario tener la mayor flexibilidad posible”.

Cuenta con más de 4.000 clientes de diversas industrias en Latinoamérica, de acuerdo a la firma.

*Con información de Reuters

Fuente: AméricaEconomía.com

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